Desde el Servicio Municipal de Alumbrado Público de Lanús se incorporó dos nuevas cuadrillas para la reparación y recambio de luminarias en el horario vespertino. En las redes sociales del espacio publicaron: “Entre los nuevos integrantes, se encuentra la primera conductora mujer de hidroelevadores del Municipio. Desde la Secretaría de Desarrollo Urbano apostamos a la equidad, brindando oportunidades para garantizar los derechos de igualdad de género”.
En comunicación con El Diario Sur, la protagonista de la historia, Mónica Quiroga, expresó: “Yo manejo desde los 15 años, mi papá era camionero y él me enseñó. Siempre tuve trabajos, tal vez, que siempre estuvieron más relacionados con los varones. Para mí no hay nada, y muchos menos el trabajo, que sea especifico de mujeres o de hombres. Estoy acostumbrada a manejar, fui remisera 10 años y también hice traslados en camionetas”.
“Mi último trabajo fue en una clínica, pero tenía ganas de cambiarlo, por eso un día me acerqué a un par de trabajadores municipales que estaban arreglando luces y les pregunté si sabían si estaban buscando personal. Ellos de muy buena manera me contactaron con mi jefe actual, tuve una entrevista y me preguntaron si me animaba a manejar. Les dije que sí y al tiempo comencé. Ayer fue mi primer día y fue excelente, mis compañeros, algunos también nuevos como yo, me hicieron sentir a gusto”.
Al respecto de su primer día laboral, Mónica, manifestó: “Yo estoy segura de mi misma, aunque tenía nervios, estaba entusiasmada. Hubo una situación de ayer que me causó gracia, una señora me miró sorprendida, parecía no entender que estaba viendo una mujer manejando un camión y llamó a la madre, las dos me miraron y me saludaron. Aunque, esta experiencia es buena y estoy contenta con mi trabajo, sufrí hechos de discriminación por parte de varones que me hacían los típicos chistes machistas, pero yo no contestó, sigo manejando”.
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Por su parte Ricardo Rij, Director general de Iluminación y Redes Urbanas del Lanús Municipio, declaró: “El municipio está apostando a la equidad de género e inclusión, nos pareció que Monica está altamente capacitada para el rol. Creemos que hay que generar un cambio de paradigma en la sociedad y no dudamos en la experiencia de ella para este puesto. Por eso propuse su incorporación para conducir la grúa, a lo que desde la intendencia me dijeron que si y estamos muy conformes con su desempeño”.
